lunes, 3 de febrero de 2014
Que no te roben tus sueños!
Cuando se nos presenta un nuevo proyecto delante de nosotros siempre estamos exaltados de ilusión, alegría, ganas, fuerza, etc... pero tenemos que andar con cuidado, ya que a nuestro alrededor merodean los "Ladrones de sueños".
Desafortunadamente siempre encontraremos obstáculos para la realización de esos sueños, las cosas no siempre son fáciles pero a veces mas difícil que los obstáculos materiales son las personas que nos rodean, que nos dicen:
No puedes.
Está muy difícil.
No pierdas tu tiempo en esa tontería.
Está muy caro no es para ti.
Mejor busca un empleo.
Cuando escuchamos todas estas frases de personas que no nos importan nos da igual, pero cuando las escuchamos de personas cercanas a nosotros, nos afectan realmente y nos llenan de desaliento, de tristeza, culpa y de temor, de temor a fracasar y reconocer que estaban en lo cierto y que tenían razón y nosotros equivocados, estos son nuestros ladrones de sueños o también llamados roba sueños y pueden ser:
Nuestros amigos, familiares, vecinos, colegas, pueden en estar en todas partes y no es que lo hagan de forma malintencionada (aunque algunos si) la mayoría de las veces tratan de protegernos del amargo fracaso, evitarnos perder nuestro tiempo dinero y esfuerzo, y lo hacen sin querer, pero nos minan la mente con frases y comentarios negativos.
Otros por el contrario solo reflejan en sus comentarios sus propios miedos, debilidades y frustraciones y de una forma inconsciente o a veces consciente no quieren que nadie más triunfe solo porque ellos fracasaron y están resentidos.
Estas personas son muy numerosas y temen "TU ÉXITO", si tu logras subir la montaña, ellos deberán subirla también, o reconocer que estaban equivocados, y ya se sabe, no hay algo que cueste mas, que reconocer una derrota en tu orgullo.
Hay otro tipo de roba sueños y este es mas sutil, no buscarán desanimarte sino te alentarán pero en realidad te inducirán al error para timarte o estafarte o sacar alguna ventaja de ti, después de una amarga experiencia como esta la mayoría de las personas renuncian a sus sueños.
Estos son los que te aconsejan mal a propósito, los que lo que realmente desean es tu fracaso, y por ello te dan directrices equivocadas para seguir siendo ellos los reyes. Estas personas son peligrosas a tu lado y debes apartarlas de tu vida lo antes posible.
Y lo mejor para el final: nosotros mismos! si, cuantas veces hemos tenido sueños pero al final somos nosotros mismos quienes nos decimos: esta muy difícil, estoy cansado, no tengo tiempo, mejor mañana, y tengo que hacerlo todos los días!? y hay que invertir?, no hay algo gratis?, no es para mi, no puedo pagarlo, etc. etc.
Esta situación es muy frecuente, ya que nosotros mismos nos auto-desmoralizamos por miedo a tener éxito.
Un sueño es solo el comienzo de algo, tú decides si es más o si termina antes de empezar. Un sueño es como pararte frente a una escalera y subir el primer escalón, para los demás necesitarás un plan, verdadera determinación, inteligencia, perseverancia, constancia, hambre de triunfo, coraje, pasión, fe y aun mas. Así es cuando un sueño se convierte en meta y tienes muchas más posibilidades de lograrlo..
Quizá una de las cosas mas difíciles de un sueño sea tomar acción, siempre será fácil recostarnos, mirar las estrellas y solo soñar, no esta mal para empezar pero hay que tomar acción, por muy bonito y bueno que sea el sueño, sino se toma acción jamas llegara a materializarse.
Decidirse a emprender, a hacer las cosas, claro que antes hay que investigar, pensar, estudiar, pedir consejo sí pero de personas que lo hayan logrado, compartir nuestros sueños con personas que sean objetivas y nos apoyen y que los compartan, creer en nosotros mismos, puede ser que no siempre triunfemos a la primera pero siempre podemos aprender y mejorar una y otra vez hasta lograrlo y sentir esa exquisita y profunda satisfacción del éxito, de realización y de logro.
Recuerda los grandes cambios, los grandes descubrimientos, los grandes inventos empezaron con un sueño, unos hermanos soñaron que el hombre podía volar, un hombre soñó que había mas tierra en ultramar y que la tierra era redonda, un hombre soñó que toda persona podría tener un automóvil cuando estos solo eran para los ricos, el mundo ha estado lleno de sueños que se convirtieron en metas y luego realidades.
A todos nos ha pasado que por alguna razón o circunstancia de la vida hemos abandonado nuestros sueños, a veces hemos permitido que nos los robaran, a veces no los hemos defendido como debíamos, a veces no trabajamos suficiente en ellos, sin importar lo que haya pasado nunca es tarde para retomarlos, para seguir con nuestras metas, la vida no es para verla a través de una vitrina, es para salir y luchar por las cosas que son importantes para nosotros sin importar lo que digan los demás por que mas importante que eso es lo que digamos nosotros mismos.
No renuncies a tus sueños, mejor guía tu vida hacia ellos, puede que al principio las cosas no sean muy claras pero si persistes con determinación no se como, por arte de magia pero las cosas se irán aclarando.
Alguien me dijo una vez, Emprende, lucha, y si fracasas, levántate y vuelve a emprender y a luchar, porque solo así conseguirás el ÉXITO, no cesando en emprender e intentar conseguir tus sueños.
Como en la película: Rocky 6;
Voy a decirte algo que tú ya sabes, el mundo no es todo alegría y color. El mundo es un lugar terrible y por muy duro que seas es capaz de arrodillarte a golpes y tenerte sometido permanentemente si tu no se lo impides. Ni tú, ni yo ni nadie golpea más fuerte que la vida, pero no importa lo fuerte que golpeas, sino lo fuerte que pueden golpearte. Y lo aguantas mientras avanzas. Hay que soportar sin dejar de avanzar, así es como se gana. Si tú sabes lo que vales ve y consigue lo que mereces, pero tendrás que soportar los golpes. Y no podrás estar diciendo que no estas donde querías llegar por culpa de él, de ella ni de nadie, eso lo hacen los cobardes y tú no lo eres. Tú eres capaz de todo.
Como dijo Henry Ford... "Si crees que puedes o crees que no puedes, tienes razón"
jueves, 12 de diciembre de 2013
Un País Sin Restaurantes - Rolando Arellano
Un país sin restaurantes - Rolando Arellano
En el Perú tenemos muchos cocineros con buena imagen e inmenso potencial, pero solamente algunos son exitosos empresarialmente. ¿Cuál es la principal diferencia entre ambos? Que todos los exitosos tienen un restaurante para ofrecer sus productos, mientras que la mayoría que no lo son no lo tienen. Eso parece estar pasando con el turismo en el Perú, sector que se desarrolla muy poco no por problemas de atractivo, sino porque no se ha generado la oferta adecuada al público. Analicemos el caso preguntándonos por qué ese sector no despega y por qué solo recibimos 3 millones de los más de 1.000 millones de turistas del mundo.
¿Será que no somos suficientemente interesantes? Quizás, podrían decir algunos, comparándose con España o Francia, que reciben 20 veces más turismo que nosotros. Pero teniendo una gran variedad de regiones, de climas, de culturas, historia, artesanía, gastronomía y etcéteras únicos en el mundo, ¿no resulta extraño que nuestro vecino Chile reciba mucho más turismo que nosotros?
¿No es quizás que otros países tienen mucho más experiencia y tradición en turismo y gozan de la inercia que da la recomendación de boca a oreja? Puede ser, pero ¿cómo explicar entonces que Vietnam, que acaba de abrirse al mundo, reciba ya el doble de turistas que el Perú?
¿Será que nos falta promocionarnos? No parece, porque tenemos a Machu Picchu y las Líneas de Nasca, grandes maravillas que rivalizan en interés con las pirámides y el Partenón, y hacen que el mundo sepa que el Perú es rico en atractivos. Además, nuestros diferentes gobiernos se han esforzado en hacer publicidad para atraer turistas, como el caso de los spots recientes de la marca Perú espiral en todo el mundo.
Si tenemos grandes atractivos, muchos años de experiencia y somos conocidos, ¿por qué entonces no nos desarrollamos? Quizás porque somos como ese gran cocinero, que tiene los ingredientes correctos, sabe cómo mezclarlos hasta que queden en su punto y es muy conocido por la población, pero no tiene un restaurante preparado para recibir a los cientos de clientes que desearían probarlo. Su potencial está subexplotado.
¿Subexplotado Nasca?, se pregunta el lector. Sin duda, pues siendo una de las grandes incógnitas del mundo no tiene siquiera un adecuado sistema de observación (en Turquía 2.000 personas cada día pagan 150 euros para ver Capadocia en globos aerostáticos).
¿Subexplotada Lima? Por supuesto. ¿No es extraño que teniendo aquí tanta historia, el lugar más visitado por los turistas sea el centro comercial Larcomar? ¿Subexplotado Ayacucho? Evidentemente. ¿Dónde podría alojarse decentemente un grupo importante de turistas que quiera visitar sus decenas de iglesias? ¿Subexplotada la imagen del Perú? Por cierto, porque de nada vale la publicidad si no tiene un producto que cumpla con lo prometido.
Queda claro entonces que la demanda y las oportunidades de inversión en turismo están allí esperando a inversionistas como usted. Ya existen pruebas de éxito como las de Inkaterra, Casa Andina y Decameron, innovadores que solo esperan que otros sigan su ejemplo; porque aquí la competencia en lugar de importunar, ayuda a crecer a todos.
Para acabar, no olvidemos que el gran cocinero puede decidir no crecer y vivir como artista de su fama y su público limitado. Un país no puede darse ese lujo.
Fuente: (El Comercio, 1 de noviembre de 2013)
miércoles, 4 de diciembre de 2013
El Mapa Para Alcanzar el Éxito
El Mapa Para Alcanzar el Éxito
Sin Lugar a dudas el viaje de la vida implica tener una ruta definida, un lugar al cual llegar, y sobre todo, y de manera clara debemos contar con el mapa bien establecido, de modo que vayamos dando los pasos firmes para alcanzar el Éxito.
Cualquier tipo de emprendedor debería revisar los conceptos más importantes que le permitan lograr sus objetivos y viajar rumbo al éxito, por lo que recomiendo un importante libro de John Maxwell, denominado El Mapa Para Alcanzar el Éxito.
Personalmente, me ha ayudado mucho y quería compartir con todos mis amigos, con el único objetivo de contribuir con vuestro desarrollo.
viernes, 18 de octubre de 2013
Real Plaza, Un Caso de Éxito Empresarial en Juliaca
Real Plaza, Un Caso de Éxito Empresarial en Juliaca
Las tiendas del Real Plaza de Juliaca que abrieron sus puertas en julio del 2011 han aumentado sus ventas en 15% en un año. La creciente demanda es una de las razones por las que el ‘mall’ decidió adelantar el lanzamiento de su segunda etapa para noviembre de este año.
Sin embargo, el panorama no era tan claro hace dos años, cuando se iniciaban los estudios de factibilidad para ver la posibilidad de abrir un ‘mall’ en Juliaca. “Era una ciudad que pocos entendíamos, con mucho comercio pero con mucha informalidad y piratería”, dice Rafael Dasso, gerente general de Real Plaza, subsidiaria del grupo Intercorp. Según Dasso, muchos no estaban seguros de que un supermercado pudiera competir con un mercado en el que abundaba la ropa que venía del contrabando; otros pensaban que los productos de marca no se iban a vender.
Sin embargo, luego de que los miembros del grupo Intercorp y las tiendas del ‘mall’ se convencieron del gran potencial de la ciudad, comenzaron las obras del que sería el primer centro comercial de Juliaca. Se invirtieron US$18 millones para implementar la primera etapa de 24.000 m2 en julio del 2011.
Luego de un estudio de mercado para entender las necesidades de la zona, se detectó que en Juliaca había pocos lugares de entretenimiento o parques para niños. “Por eso nuestra oferta de entretenimiento es amplia, hemos llevado los primeros cinemas a Juliaca”, comenta Dasso. Además, el objetivo fue llegar con productos de marca y con buenos servicios: “No fuimos con productos de mitad de tabla, fuimos con la oferta completa y estándar que tenemos en todos los supermercados”.
“Esta propuesta es especialmente creativa porque tumbó varios paradigmas. Uno va a Juliaca y cuesta imaginarse que puede funcionar un ‘retail’ moderno, pero está funcionando”, dice Dasso. Por esta propuesta, Real Plaza recibió en el 2011 el premio Creatividad Empresarial, categoría Empresa Descentralizada.
PROVEEDORES LOCALES
1. El 95% de los trabajadores del Real Plaza Juliaca son de la región Puno.
2. Se contrató a empresas arequipeñas para la construcción del ‘mall’.
Fuente: elcomercio.pe
jueves, 22 de agosto de 2013
Emprendimiento en el Perú
¿Qué es el Emprendimiento?
Se puede definir el emprendimiento como la manera de pensar, sentir y actuar, en búsqueda de, iniciar, crear o formar un proyecto a través de identificación de ideas y oportunidades de negocios, viables en términos de mercados, factores económicos, sociales, ambientales y políticos, así mismo factores endógenos como capacidad en talento humano, recursos físicos y financieros, que le permiten al emprendedor una alternativa para el mejoramiento en la calidad de vida, por medio del desarrollo de un plan de negocio o la creación de empresas. Es así como el emprendimiento hoy día se ha convertido en una opción de vida.
Perú el país más emprendedor del mundo
El Perú ostenta un nuevo título: el de ser el país más emprendedor del mundo. Según el General Entrepreneurship Monitor (GEM), Tasa de Actividad Emprendedora (TAE) del Perú -es decir, el número de emprendimientos entre la Población Económicamente Activa- es de 40.20%, la más alta del planeta.
De acuerdo con el índice del GEM, cuatro de cada 10 peruanos entre 18 y 65 años realiza alguna actividad emprendedora. Los emprendedores peruanos son 19 veces superiores que sus pares japoneses en cuanto al emprendimiento por oportunidad y 11 veces superiores en cuanto al emprendimiento por necesidad.
El presidente de la CCL menciona que: "Poseemos una cultura emprendedora extraordinaria, que representa un gran capital social, el cual lamentablemente se ve afectado por barreras que ocasionan una alta tasa de mortalidad empresarial".
Características del Emprendedor Peruano
La vida obligó al peruano a buscar alternativas para encontrar respuestas a sus problemas. Hemos vivido en un país donde estaban prohibidas las importaciones, no conseguíamos los dólares para importar, se prohibían las marcas extranjeras. Entonces, el peruano se tuvo que formar en la vicisitud de los problemas y ser recontraingenioso. El peruano busca siempre la manera de salir del problema en el cual se encuentra. Por eso, el Perú siempre ha estado entre los cinco países más emprendedores del mundo, menciona Raúl Diez Canseco Terry.
Leer entrevista completa.
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Tú no vas a encontrar a un joven que te diga yo no puedo. Y hay otra cosa que es más linda todavía: el joven cuanto menos recursos tiene, cuanto más pobre es, más emprendedor, sentenció Diez Canseco.
El emprendedor peruano es:
Tenaz
Laborioso
Creativo
Nunca se da por vencido.
Enérgico y entusiasta
Perseverante
Pacienciente
El emprendedor peruano tiene:
Capacidad para adaptarse a los cambios
Confianza en sí mismo
Tolerancia al riesgo
Creatividad e innovación
Visión de negocios
Capacidad para rodearse con las personas indicadas
Liderazgo
Capacidad para planificar
Capacidad de decisión
Capacitación constante
Barreras para el Emprendimiento - Según Michael Porter
Economías de escala. Los volúmenes de producción impactan en la eficiencia; así, las economías de escala ocurren cuando los costos de producción disminuyen con el aumento de las cantidades producidas. Por ejemplo, sería muy difícil competir con la empresa Tramontina en el mercado de los tenedores sin contar con sus capacidades productivas.
Alta inversión inicial. Se da cuando el negocio requiere de un gran capital inicial para operar eficientemente. Por ejemplo, en el caso de las empresas de transporte la compra de una flota de vehículos suele mantener fuera a pequeños competidores.
Acceso a proveedores y canales de distribución. Puede ser una barrera si la producción de alguno de los insumos claves está concentrada en manos de pocas empresas (por ejemplo, el lúpulo en la industria cervecera), o cuando el producto requiere de un canal de distribución especial (por ejemplo, diarios y revistas).
Alta diferenciación de algún producto existente. Si alguno de los competidores en el sector cuenta con un producto muy bien posicionado en la mente del consumidor resulta muy difícil competir (ver "Posicionamiento" ). Así, los nuevos ingresantes deben gastar tiempo y dinero en esfuerzos de marketing, como es el caso de las gaseosas cola.
Falta de experiencia en la industria. En ciertas actividades —por ejemplo, diseño, asesoría profesional, salud y otras— la especialización y la experiencia real resultan factores clave de éxito. Lanzarse sin la preparación adecuada puede llevar a frenar el acceso.
Barreras legales. En algunos sectores la entrada de nuevos competidores está sujeta a la aprobación de algún organismo oficial que fija los cupos máximos o requiere el cumplimiento de requisitos especiales. Es el caso del transporte público, la explotación de algunos recursos turísticos o naturales y otros similares. (Doingbusiness)
Aplicativo
1. Descubre 10 alternativas de emprendimiento por oportunidad en tu localidad.
2. ¿Qué emprendimiento harías de encontrarte ante la falta de trabajo? Explica.
jueves, 8 de agosto de 2013
Creatividad y Emprendedorismo Cualidades Innatas del Ser Humano
Para iniciar este post nos remitiremos a nuestros inicios. Podemos decir que la creatividad un regalo de Dios.
El origen de la creatividad tiene lugar desde el principio, como lo confirma la Biblia en Génesis 1:1
“ En el principio creó Dios los cielos y la tierra”; vemos como Dios es un Dios creador el creó la luz, las tinieblas, el cielo, los mares, la tierra seca, la vegetación, el sol, la luna, las estrellas, los pájaros, los peces, los animales terrestres, el hombre y la mujer en tan solo seis días y al séptimo descansó.
“ En el principio creó Dios los cielos y la tierra”; vemos como Dios es un Dios creador el creó la luz, las tinieblas, el cielo, los mares, la tierra seca, la vegetación, el sol, la luna, las estrellas, los pájaros, los peces, los animales terrestres, el hombre y la mujer en tan solo seis días y al séptimo descansó.
Si contemplamos la creación de Dios es perfecta, maravillosa; empezando por los astros, los animales, las plantas y el hombre, al cual dotó de inteligencia, facultad que lo diferencia de los animales; como dice la Escritura, lo hizo a imagen de El, un ser creativo, y ello lo encontramos registrado en Génesis 1:26-27.
“ Entonces dijo Dios : “ Hagamos al hombre a nuestra imagen, conforme a nuestra semejanza¨, Y creó Dios al hombre a su imagen a imagen de Dios lo creó; varón y hembra los creó.¨
Por lo tanto, como hijos de Dios tenemos el compromiso de ser creativos, emprendedores y estamos llamados a desarrollar todas nuestras potencialidades y talentos. Debemos estar seguros que con la ayuda de Dios todo lo podemos lograr.
¿Qué es la Creatividad?
Según Wikipedia, la creatividad, pensamiento original, imaginación constructiva, pensamiento divergente o pensamiento creativo, es la generación de nuevas ideas o conceptos, o de nuevas asociaciones entre ideas y conceptos conocidos, que habitualmente producen soluciones originales.
El pensamiento original, como ocurre con otras capacidades del cerebro: la inteligencia, y la memoria, engloba a varios procesos mentales entrelazados que no han sido completamente descifrados por la fisiología. Se mencionan en singular, por dar una mayor sencillez a la explicación. Así, por ejemplo, la memoria es un proceso complejo que engloba a la memoria a corto plazo, la memoria a largo plazo y la memoria sensorial.
El pensamiento original es un proceso mental que nace de la imaginación. No se sabe de que modo difieren las estrategias mentales entre el pensamiento convencional y el creativo, pero la cualidad de la creatividad puede ser valorada por el resultado final.
¿Qué significa ser un Emprendedor?
Emprendedor es un término derivado de la palabra francesa Entrepreneur y es comúnmente usado para describir un individuo que organiza y opera una empresa o empresas, asumiendo un riesgo financiero para hacerlo.
Fue definido por primera vez por el economista anglofrancés Richard Cantillon como «la persona que paga un cierto precio para revender un producto a un precio incierto, por ende tomando decisiones acerca de obtención y uso de recursos admitiendo consecuentemente el riesgo en el emprendimiento».
¿Qué caracteriza a las personas emprendedoras? ¿Qué comparten todos aquellos que quieren ser emprendedores?
La actitud de las personas emprendedoras de éxito puede detallarse en doce conductas básicas. ¿En cuantas de ellas te ves reflejado?
1. Pasión.- Los emprendedores se entregan a su actividad con cuerpo y alma para lograr las metas y objetivos trazados. La pasión es un componente esencial que orienta otras conductas , y hace sobrevivir al sacrificio que requiere la empresa.
2. Visión.- Para alcanzar el éxito cada emprendedor necesita un plan y la visualización de los objetivos finales. El trabajo comienza definiendo los pasos estratégicos que lo llevará a alcanzar los resultados. Además a partir del establecimiento de las metas, se gana una perspectiva más clara de cuáles son las prioridades inmediatas y necesidades en el presente.
3. Capacidad de aprendizaje.- Los emprendedores exitosos reconocen que están aprendiendo siempre y que pueden aprender de todos cada día. No estar dispuesto a escuchar y a aprender, es negarse muchas oportunidades.
4. Buscar lograr resultados.- Los emprendedores son personas prácticas que creen que pueden controlar su propio destino y que toman decisiones llevadas a la acción para lograr objetivos en un plazo determinado.
5. Determinación y coraje.- Los emprendedores tienen que aceptar los problemas y tomar oportunas y firmes decisiones para solucionarlos con eficacia. El emprendedor debe anticiparse a las dificultades, y estar en la capacidad de identificar cuando algo está mal para corregirlo.
6. Creatividad e innovación.- La creatividad es el proceso por medio del cual las ideas son generadas, desarrolladas y transformadas en valor agregado. No es necesario inventar lo que ya esta inventado, pero si es necesario identificar nuevas posibilidades de hacer las cosas y garantizar diferenciación.
7. Persistencia.- Toda iniciativa debe ser persistente. Tratar una sola vez y darse por vencido no es suficiente. Hay que dar un paso a la vez y buscar perfeccionarlo de manera creativa y organizada si es que no ha dado los resultados esperados a la primera.
8. Sentido de oportunidad.- El emprendedor identifica necesidades, problemas y tendencias de las personas que viven a su alrededor y trata de concebir alternativas de satisfacción o solución según sea el caso.
9. Trabajo en equipo.- El liderazgo del emprendedor busca unificar ideas y lograr consensos ante los problemas que se le presenta haciendo que el grupo humano involucrado en el emprendimiento funcione en armonía .
10. Autoestima.- El emprendedor es optimista y seguro. De tener confianza en uno mismo y en las propias habilidades y capacidades surge el poder mágico de ser positivo y atraer el éxito.
11. Asertividad.- No dar rodeos e ir directo al grano para manifestar lo que se piensa, siente y quiere sin lastimar a los demás es una característica básica para poder alcanzar los objetivos trazados.
12. Organización.- Establecer un cronograma de actividades que se programa con la capacidad de recibir ajustes permanentes.
¿Qué caracteriza a las personas emprendedoras? ¿Qué comparten todos aquellos que quieren ser emprendedores?
La actitud de las personas emprendedoras de éxito puede detallarse en doce conductas básicas. ¿En cuantas de ellas te ves reflejado?
1. Pasión.- Los emprendedores se entregan a su actividad con cuerpo y alma para lograr las metas y objetivos trazados. La pasión es un componente esencial que orienta otras conductas , y hace sobrevivir al sacrificio que requiere la empresa.
2. Visión.- Para alcanzar el éxito cada emprendedor necesita un plan y la visualización de los objetivos finales. El trabajo comienza definiendo los pasos estratégicos que lo llevará a alcanzar los resultados. Además a partir del establecimiento de las metas, se gana una perspectiva más clara de cuáles son las prioridades inmediatas y necesidades en el presente.
3. Capacidad de aprendizaje.- Los emprendedores exitosos reconocen que están aprendiendo siempre y que pueden aprender de todos cada día. No estar dispuesto a escuchar y a aprender, es negarse muchas oportunidades.
4. Buscar lograr resultados.- Los emprendedores son personas prácticas que creen que pueden controlar su propio destino y que toman decisiones llevadas a la acción para lograr objetivos en un plazo determinado.
5. Determinación y coraje.- Los emprendedores tienen que aceptar los problemas y tomar oportunas y firmes decisiones para solucionarlos con eficacia. El emprendedor debe anticiparse a las dificultades, y estar en la capacidad de identificar cuando algo está mal para corregirlo.
6. Creatividad e innovación.- La creatividad es el proceso por medio del cual las ideas son generadas, desarrolladas y transformadas en valor agregado. No es necesario inventar lo que ya esta inventado, pero si es necesario identificar nuevas posibilidades de hacer las cosas y garantizar diferenciación.
7. Persistencia.- Toda iniciativa debe ser persistente. Tratar una sola vez y darse por vencido no es suficiente. Hay que dar un paso a la vez y buscar perfeccionarlo de manera creativa y organizada si es que no ha dado los resultados esperados a la primera.
8. Sentido de oportunidad.- El emprendedor identifica necesidades, problemas y tendencias de las personas que viven a su alrededor y trata de concebir alternativas de satisfacción o solución según sea el caso.
9. Trabajo en equipo.- El liderazgo del emprendedor busca unificar ideas y lograr consensos ante los problemas que se le presenta haciendo que el grupo humano involucrado en el emprendimiento funcione en armonía .
10. Autoestima.- El emprendedor es optimista y seguro. De tener confianza en uno mismo y en las propias habilidades y capacidades surge el poder mágico de ser positivo y atraer el éxito.
11. Asertividad.- No dar rodeos e ir directo al grano para manifestar lo que se piensa, siente y quiere sin lastimar a los demás es una característica básica para poder alcanzar los objetivos trazados.
12. Organización.- Establecer un cronograma de actividades que se programa con la capacidad de recibir ajustes permanentes.
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